[/FONT] [FONT=Century Gothic, sans-serif] In der MDK-Anleitung ist (bewusst? ) keine Mindeststundenzahl für Erste-Hilfe-Maßnahmen angegeben. Ich nehme daher an, dass der sich MDK sich auch mit weniger Stunden zufrieden gibt, sofern alle Mitarbeiter regelmäßig geschult werden. [/FONT] [FONT=Century Gothic, sans-serif] Falls jemand Näheres weiß, als her damit! [/FONT] [FONT=Century Gothic, sans-serif] Gruß [/FONT] [FONT=Century Gothic, sans-serif] Valentina:innocent: [/FONT] #7 AW: Erste Hilfe Kurs=Arbeitszeit? Ob der Erste-Hilfe-Kurs zwei oder acht Stunden dauert, der Arbeitgeber muss diese Zeit dem Arbeitnehmer bezahlen. Es ist eine zusätzlich angesetzte Dienstzeit! Der MDK möchte nur wissen, ob regelmäßige Erste-Hilfe-Kurse veranstaltet werden. So war es jedenfalls bei unserer MDK-Prüfung, sie wollten keine Bescheinigung und nichts sehen. #8 Natürlich ist dies Arbeitszeit. Erste hilfe kurs arbeitszeit die. Wäre ja furchtbar wenn nicht!! Normalerweise dauern alle EH Lehrgänge 8 Doppelstunden. Die EH Auffrischung dauert nach BG Richtlinien 4 Doppelstunden.
Rechte gibt es keine, aber jede Menge Pflichten!! wie wäre es mit der Gründung eines Betriebsrats? Hübsche Idee, aber etwas unorganisierteres als das Baugewerbe mit seinen vielen kleinen Unternehmern und Subunternehmern und Subsubunternehmern gibt es nicht viele in diesem unserem Lande. Wechselnde Mitarbeiter das ganze Jahr über, im Winter eine Stammbelegschaft von 4-5 Leuten und Arbeitgeber die das Arbeitsrecht für eine Märchenerzählung andartspruch unseres Chefs? " Seid froh das ihr Arbeit habt " Prinzip möchte ich wirklich nur wissen ob man gezwungen werden kann fürs We und 10 Überstd. innerhalb 2 Tagen (wir haben 41! Std Woche im Sommer) und Samstag ist kein Arbeitstag(offiziell) Wenn ihr keinen Betriebsrat gründen wollt wollt ihr auch keine Mitbestimmung. Mit Lohnerhöhungen hat ein BR nichts zu tun. Das ist Sache der Tarifparteien oder jedes einzelnen. Ohne BR müsst ihr halt machen was euch euer Chef anweist. ERSTE HILFE KURS ⋆ Lebenshilfe Fürstenfeld. Natürlich nur im Rahmen der Gesetze. Ob das im Rahmen des Gesetzes ist, ist das was ich wissen wollte, weil ich diesbezüglich keine genaue Angaben finden konnte.
PS: ich hab mich grad freiwillig für betriebl. Ersthelfer gemeldet und wieder aufgefrischt.. weiss also, wovon ich rede.
Allerdings müßte der AG hier diese Stunden auch bezahlen. Gruß FS In einem guten Wort ist Wärme für drei Winter! Gegen den Kurs ist auch überhaupt nix einzuwenden, der sollte allerdings in der Regelarbeitszeit stattfinden. Da unser Chef fast alles willkürlich regelt, unter anderem bekommen wir mal alle Schaltjahre Lohnerh., Urlaubssperren nach gutdünken ärgert mich nur die Festlegung der Termine, ohne Rücksprache mit der Belegschaft. Mir persönlich hat mit Konsequenzen gedroht bei Nichtteilnahme und deshalb wollte ich nur wissen ob man zur Teilnahme an o. g. Terminen gezwungen werden kann. Erfahrener Benutzer Dabei seit: 25. 03. 2009 Beiträge: 361 Euer Betriebsrat ist doch aber in der Mitbestimmung Zitat von niemand wie kommst du auf Betriebsrat? Gibt es bei uns nicht, ansonsten bekämen wir ja auch die Lohnerhöhungen usw. Wie gesagt, in kleinen Handwerksbetrieben liegt vieles im Argen. Der Kurs ist ja nix schlechtes, im Gegenteil. Erste Hilfe Kurs Minijobber= Arbeitszeit? (Ausbildung und Studium). Es dreht sich halt nur um das Selbstverständniss, mit dem die Arbeiter gezwungen werden, Überstunden zu schieben.
Dieser LSM-Kurs ist für einen Führerscheinantrag noch bis Oktober 17 gültig. Für eine berufliche Tätigkeit hat dieser aber noch nie gegolten. Fazit: Dein Kurs ist so oder so nicht für eine berufliche Tätigkeit gültig, Du musst einen Neuen besuchen. Hier findet Du Kurse in deiner Nähe: Hey, Ja ist er, aber solltest ihn eventuell nach ein paar Jahren auffrischen! hab das noch gefunden im Internet; Ein Erste-Hilfe-Kurs ist lebenslang gültig, wenn dieser zum Zweck des Führerscheinerwerbs absolviert wird. Erste hilfe kurs arbeitszeit bank. Es gibt jedoch einige Gelegenheiten, für die das Ausstellungsdatum einen vorgeschriebenen Zeitraum nicht überschreiten darf. Im folgenden finden Sie einen Überblick für die verschiedenen Einsatzzwecke. Lg Scootertuner999 Die Teilnahmebescheinigung über lebensrettende Sofortmaßnahmen für den Führerschein ist lebenslang gültig. Für die Stelle in der Schule ist aber wohl eine betriebliche Ersthelferausbildung nötig, diese ist etwas umfangreicher wie der "normale" erste- Hilfe Kurs für den Führerschein und muss regelmäßig aufgefrischt werden, meines Wissens nach Vorschrift der Berufsgenossenschaft alle zwei Jahre.
Antwort: Allgemein gilt: Ein Erste-Hilfe-Kurs ist grundsätzlich immer "gültig". Es gibt jedoch Voraussetzungen und Einsatz-Zwecke, für die das Ausstellungsdatum eines Erste-Hilfe-Kurses eine vorgeschriebene Frist nicht übersteigen darf. Unabhängig von gesetzlichen Fristen ist es natürlich fraglich was Ihnen ein Erste-Hilfe-Kurs noch bringt, der 20 Jahre alt ist. Sinnvoll ist es, den Kurs alle 2-3 Jahre auf zu frischen. Jetzt aber zu den Fristen: Wie lange ist ein Erste-Hilfe-Kurs gültig? Frage: Wie lange dauert ein Erste-Hilfe-Kurs?. Vorerst sollten Sie prüfen, ob die Stelle, bei der Sie den Erste-Hilfe-Kurs durchgeführt haben, oder wo Sie den Erste-Hilfe-Kurs besuchen möchten, für den entsprechenden Zweck überhaupt zugelassen ist. Für den Führerschein ist eine Zulassung nach FeV, für den Betrieblichen Erste-Hilfe-Kurs ist eine Zulassung durch die Berufsgenossenschaften nötig. Dies ist stets auf der Bescheinigung vermerkt. Hat der Träger keine solche Zulassung, dann ist der Kurs für Ihren Zweck auch nicht gültig, auch wenn Sie den Kurs erst vor kurzem besucht haben.