Unsere Weiterbildung stärkt eine systemische Perspektiv auf Beratungsprozesse, unsere Fortbildung auf Führung. Wir bieten Workshops mit spannenden Verbindungen des systemischen Denkens mit andern Themen an.
Entscheiden Sie sich für eine Jahresgruppe und damit für vier angebotenen Module. Profitieren Sie als Führungskraft ein Jahr von den Erfahrungen kompetenter und langjähriger Trainer mit allen SiNNen. Wir trainieren mit Ihnen: sich auf den Weg zu machen und in Führung zu gehen (zu bleiben). sich und Andere in immer komplexer werdenden Systemen zu erleben. sich und Andere in Wechselwirkung gesund und erfolgreich zu führen. sich und Andere in Kontakt zu bringen. durch die Augen des Anderen zu schauen. Sie können gemeinsam mit anderen Führungskräften mehr Klarheit über ihre Qualitäten gewinnen. Sie reflektieren Ihren Führungsstil in seinen Wechselwirkungen und entdecken Ihre Ressourcen. Sie erfahren, wodurch Ihr eigenes Leiten und Führen "gesteuert" wird, was Sie als hilfreich, zielführend und inspirierend erleben. Weiterbildung: Mein Team und Ich - Systemisch führen in sozialen Einrichtungen. Sie werden für das "systemisch ko-kreative Zusammenspiel" zwischen Mitarbeitenden und Ihnen als Führungskraft sensibilisiert. Sie entwickeln individuelle Strategien und erweitern Ihre Führungskompetenz.
Veranstaltungsart: Workshops/Seminare ReferentIn - KursleiterIn: Ulrike Preuß-Ruf, Dipl. Systemisch Führen - Systemische Beratung Weiterbildung | Systemisches Institut Mitte Kassel. -Sozialpädagogin (FH), Lehrende für systemische Therapie, Beratung und Coaching (DGSF), Organisationsberaterin, Supervisorin, Sozialtherapeutin, Lehrende der Beratungsweiterbildung Zielgruppe/Kurzinfo: Alte Führungsmodelle haben ausgedient: Um eine erfolgreiche Führungskraft zu sein, brauchen Sie heute weder über eine allumfasssende Fachkomptenz zu verfügen noch eine besonders durchsetzungsstarke Führungspersönlichkeit oder gar ein Held zu sein. Um Menschen führen zu können, brauchen Sie in erster Linie eine hohe kommunikative Kompetenz. Vor dem Hintergrund der systemischen Organisationstheorie und eines systemischen Führungsmodells lernen Sie Haltungen und Strategien zur erfolgreichen Mitarbeiterführung kennen, sodass sie diese Aufgabe künftig "mit System" und Konzept ausfüllen können. Wir stellen Ihnen systemische Ideen und Methoden für die wichtigsten Aufgaben der Mitarbeiterführung vor: Rollenklärung und emotionale Passung Unterstützung der Motivation und des Leistungsprozesses Förderung der Kommunikation und Kooperation Verknüpfung der Bedürfnisse der Mitarbeiter mit den Zielen der Organisation Sie trainieren die Anwendung der vorgestellten Führungstools und können sich mit Fragen und Problemstellungen aus Ihrer persönlichen Führungserfahrung einbringen.
Ziel der Weiterbildung ist es Sie in Ihrem systemischen Denken und Handeln zu schulen, neue Reflexionsprozesse anzuregen, Sie in Ihrer Führungshaltung zu bestärken, sowie Ihnen lösungs- und ressourcenorientierte Methoden für Ihren Arbeitsalltag zu vermitteln. Tag 1: 18. 05. 2022, 8:30 Uhr – 15:30 Uhr (8 UE) Tag 2: 19. 2022, 8:30 Uhr – 15:30 Uhr (8 UE) Grundlagen des systemischen Denkens und Handelns Theorie der Neuen Autorität nach Haim Omer Wissensvermittlung zu Teamentwicklungsprozessen, Teamrollen und Konflikttheorien Praktische Übungen zur Reflexion der eigenen Haltung und Rolle Handlungsmöglichkeiten in Konflikten Ideen für systemische Mitarbeiter*innengespräche Diese Weiterbildung richtet sich an Leitungskräfte in sozialen Einrichtungen. Theresa Langlotz, Systemische Therapeutin (SG), Psychologin () Schwerpunkt Familienpsychologie, Supervisorin Oliver Wolf, Dipl. Sozialpädagoge (FH), Psychologe (), Syst. Berater (DGSF) Syst. Supervisor (DGSF), syst. Therapeut / Familientherapeut (DGSF), Sexualpädagoge, sowie Lehrender für systemische Beratung (DGSF) tätig im calaidoskop Institut und Praxis für systemische Beratung, Supervision und Bildung Die Teilnahmegebühr beträgt 150, 00 EUR pro Tag.
Strukturglas nach Maß Wählen Sie einfach in unserem Menü Ihr Wunschglas aus, unsere Bilder geben Ihnen einen sehr guten Einblick in die Struktur des Glases, Sie können unsere Bilder alle vergrößern um noch besser Ihr Glas auswählen zu können. Haben Sie Ihr strukturiertes Glas ausgewählt, können Sie weitere persönliche Einstellungen vornehmen, Sie können die Breite und die Höhe des Glases auwählen. Weiter können Sie die Kantenbearbeitung auswählen und ob Sie einen Kantenausschnitt benötigen, die Oberflächenbeschichtung, Steckdosen Ausschnitt und die Lochbohrung. Hierzu beraten wir Sie natürlich gerne ausführlich. Duschwand glas mit muster den. Wir liefern Ihnen Ihr Strukturglas exakt so, wie Sie es bestellen und benötigen. Für Ihr persönliches und harmonisches Duscherlebnis.
Stilvoller Durchblick mit Strukturglas Strukturglas ist im Bereich der Badezimmer sehr beliebt, es verschönert den Duschbereich und ist außerdem praktisch. Ablagerungen, die beim Duschen entstehen, lassen ein strukturiertes Glas nicht so schnell müde aussehen. Duschwand glas mit muster – Kaufen Sie duschwand glas mit muster mit kostenlosem Versand auf AliExpress version. Dabei hat so ein Glas auch einen großen Designvorteil, es macht einen eleganten Eindruck und kann dadurch schon glatt als ein Accessoire für das Badezimmer durchgehen. Verschiedene Designs lassen es zu, dass Sie sich ihr ganz persönliches Strukturglas aussuchen können. Bei uns haben Sie die Möglichkeit Ihr strukturiertes Glas auszuwählen, das sich harmonisch in Ihr Badezimmer einfügt und vom Design zu Ihren anderen Badmödel passt. Wir bieten Ihnen verschiedene Gläserdesigns an, wie beispielsweise: Eisblumenklarglas, Gothic, Barock, Gussantik, Delta, Chinchilla, Kathedral, Madras Linea, Madras Pave, Masterligne, Masterpoint, Madras Uadi, Altdeutsch K, Mastercarre, Neolit und viele andere Ornamentgläser. Diese Vielfalt an strukturiertem Glas dient Ihnen dazu, entsprechend Ihre eigenen Vorstellungen in Sachen Strukturglas leicht umsetzen zu können.
#Design- #Glastrennwand/ #Duschtrennwand mit individuellem #Kreismuster von ihrer #Glaserei: Diese Glastrennwand wurde in einem komplett-renoviertem #Badezimmer erstellt, wobei die Kundin eine Massstabsgetreue 1:10-Detailstudie anfertigte, welche für alle beteiligten #Handwerker als Massverbindlich galt. Auf der #extraweissen Glastrennwand wurde das #Steinmuster der #Bodenplättli aufgenommen und mittels unserer langlebigen «Dusted» -#Folie auf der #Glasoberfläche angebracht, welches neben dem #S
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