Nachbericht lesen ASB-Kit für CSD-Aktivitäten In vielen Städten und Regionen werden jedes Jahr LSBTI*-Straßenfeste, Informationsveranstaltungen und CSD-Paraden durchgeführt. Schwule, Lesben und Trans* demonstrieren bei den CSD-Veranstaltungen für gleiche Rechte und Anerkennung. Der Arbeiter-Samariter-Bund ist bei den Events und Aktionen oftmals für den Sanitätsdienst zuständig. Zudem besteht für die ASB-Verbände auch die Möglichkeit, sich direkt an den Paraden und Festen zu beteiligen. In den vergagenen Jahren haben etwa der ASB Region Mannheim/Rhein-Neckar, der ASB Hannover-Stadt, der ASB Westhessen und der ASB NRW, in Kooperation mit der ASJ NRW, an CSD-Demonstrationen teilgenommen. Zu den Materialien Diversity-Prozess im ASB Am 20. Oktober 2018 hat die 20. ASB-Bundeskonferenz in Warnemünde auf Antrag des ASB NRW e. einen umfassenden und bundesweiten Diversity-Prozess im Arbeiter-Samariter-Bund beschlossen. Pressemeldungen. Beschluss nachlesen Zudem wurde ebenfalls auf Initiative des ASB NRW e. die Resolution "Demokratie und Solidarität leben und bewahren" angenommen, in der sich der ASB gegen Rechtspopulismus und Rechtsextremismus ausspricht.
Das gilt für die Pflege, wir sind aber auch im Rettungsdienst vorangegangen und haben mit verd. i einen Tarif abgeschlossen, damit Vergütung und Arbeitszeit für die noch neue Berufsgruppe der Notfallsanitäter geregelt ist. Arbeitnehmer haben in uns einen guten Arbeitgeber. " ASB-Präsident Franz Müntefering würdigte die Verdienste des ASB im Bereich der Altenhilfe, betonte aber gleichermaßen: "Entscheiden wird sich die Zukunft des Landes an der Zukunftsfähigkeit der Jungen. Wir als ASB müssen dafür sorgen, dass es keine Generationenkonflikte gibt. Wir wollen, dass die junge Generation eine gute Perspektive und gute Jobs hat. " Er forderte für gute Bildungschancen einzutreten und betonte die Rolle des ASB als Arbeitgeber: "Wir brauchen Fachkräfte und müssen jungen Menschen vermitteln, dass sie beim ASB gut ausgebildet werden und gute, anspruchsvolle Jobs finden, die Spaß machen". Bundesvorsitzender Knut Fleckenstein im Amt bestätigt. Das alles müsse mit gesellschaftlichem Zusammenhalt geschehen. "Wir müssen dafür sorgen, dass die vernünftigen Alten und Jungen und die dazwischen sich unterhaken und dafür sorgen, dass nicht die Bekloppten das Sagen bekommen", so Müntefering.
Seit 2016 gibt es das bundesweite LSBTI*-Netzwerk "Vielfalt im ASB". Interessierte sind herzlich eingeladen, sich hier inhaltlich und organisatorisch einzubringen. Vielfalt ist bei uns gelebte Realität Menschen unterschiedlicher geschlechtlicher und sexueller Identität bringen sich auf allen Ebenen des Arbeiter-SamariterBundes ein. Mit 50. 000 haupt- und ehrenamtlichen Mitarbeiter*innen ist der Verband eine der großen Hilfsorganisationen in Deutschland. In ihm spiegelt sich die Vielfalt der gelebten Lebensentwürfe unserer Gesellschaft wider. Seit 7 Jahren aktiv Das bundesweite LSBTI*-Netzwerk "Vielfalt im ASB" macht diese Vielfalt sichtbar. Ins Leben gerufen wurde der Zusammenschluss im März 2016 vom ASB Landesverband NRW und dem ASB Regionalverband Mannheim/Rhein-Neckar. Bereits 2015 begannen die Vorarbeiten für das Gründungstreffen in Köln. ASB-Vorstand im Amt bestätigt. Das Netzwerk wurde von der Verbandsbasis, von Mitarbeiter*innen, initiiert. Dies unterscheidet es von manch anderen Diversity-Netzwerken in Organisationen, die top-down, etwa als Teil von notwendigen Compliance-Bestimmungen in Unternehmen, implementiert wurden.
Direkt zur Resolution ASB ist Unterzeichner der Charta der Vielfalt Der ASB Deutschland e. Asb bundeskonferenz 2018 tour. und weitere ASB-Verbände auf Landes- und Regionalebene haben die Initiative "Charta der Vielfalt" unterzeichnet. Die Umsetzung der Charta hat zum Ziel, ein Arbeitsumfeld zu schaffen, das frei von Vorurteilen ist. Alle Mitarbeiter*innen sollen Wertschätzung erfahren – unabhängig von Alter, ethnischer Herkunft und Nationalität, Geschlecht und geschlechtlicher Identität, körperlichen und geistigen Fähigkeiten, Religion und Weltanschauung, sexueller Orientierung und sozialer Herkunft. Mehr über die Charta der Vielfalt Ansprechpartner*in Frank Hoyer Leitung Referat Diversität und Nachhaltigkeit Landesgeschäftsstelle Kaiser-Wilhelm-Ring 50 50672 Köln 0221-949707-21 0221-949707-19 hoyer(at)
Der Mensch im Fokus! Das Motto der diesjährigen Landeskonferenz des Arbeiter-Samariter-Bunds Baden-Württemberg e. V., die am vergangenen Samstag im Esslinger Neckar Forum stattgefunden hat, soll die kommenden Jahre des Verbands prägen. Minister für Soziales und Integration, Manne Lucha, sprach in seiner Festrede über das Thema Pflege, das die Gesellschaft zunehmend bewege und deren Stärkung Aufgabe der Politik sei. Asb bundeskonferenz 2018 english. Er würdigte die Rolle des ASB und betonte die Bedeutung ehrenamtlichen Engagements für den gesellschaftlichen Zusammenhalt. ASB-Präsident Franz Müntefering unterstrich die Rolle des ASB als Impulsgeber für die Politik und appellierte, Generationenkonflikte zu verhindern. "Füreinander da sein und Verantwortung übernehmen – das ist es, was die Gesellschaft zusammenhält", so Lucha in seiner Ansprache. Die Politik müsse dafür die Rahmenbedingungen schaffen, das alleine reiche aber nicht. Es brauche Verbände und Nachbarn, Menschen vor Ort, die das täglich tun. "Der ASB nimmt hier eine zentrale Rolle ein.
Hass und Hetze führen zu Gewalt und Verrohung. Der Verband steht für einen wertschätzenden und ausgleichenden zwischenmenschlichen Umgang, der Konflikte in einem solidarischen Miteinander löst. Der ASB sieht sich an der Seite von Bürgerinnen und Bürgern, die Demokratie, Grundgesetz und eine offene Gesellschaft leben und verteidigen. Personen, die sich rechtspopulistisch bzw. rechtsextrem in Worten und/oder Taten äußern, und/oder mit Rechtspopulist/innen bzw. Asb bundeskonferenz 2012.html. Rechtsextremen sympathisieren, haben keinen Platz im ASB und in der ASJ.
Dazu gehörten neben der Anschaffung eines weiteren Rettungswagens unter anderem die Neugründung von Arbeiter-Samariter-Jugend und Besuchshundestaffel sowie die nun offizielle Einbindung des ASB in die Schnelleinsatzgruppe des Landkreis Bad Kreuznach. In Zahlen beschrieb Matthias Lau beispielhaft die Leistungen des ASB im Bereich des Katastrophenschutzes, da man 21 Sanitätshelfer und 11 Sanitäter erfolgreich hatte ausbilden konnte und die ehrenamtlichen Helfer insgesamt 2673 Stunden im Ausbildungs- und Einsatzdienst erbrachten. Zum Abschluss der Veranstaltung wurde der Vorstand in seiner aktuellen Besetzung einstimmig im Amt bestätigt. Matthias Lau wird weiterhin den Vorsitz führen, seine Stellvertreterin bleibt Dr. Astrid Christmann. Weitere Mitglieder sind Dr. Denis Alt MdL und Helmi Friess-Vonderlohe. Ergänzt wird der Vorstand durch Dennis Böhme und Gabriele Spyrka, beide in der Kontrollkommission aktiv. Aus den rund 8300 Mitgliedern des ASB Bad Kreuznach leiten sich 16 Delegierte für die im Juni im Technik-Museum in Speyer geplante Landeskonferenz ab.