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Die Sozialbehörde Bremen legt ein neues Angebot zur Finanzierung der Pflegeausbildung vor. Von Lars Lenssen und Hermann Olbermann Eigentlich sollte schon im April alles geregelt sein. "Da sollte der Vertrag stehen", sagt Uwe Zimmer, Geschäftsführer der Bremer Krankenhausgesellschaft, die alle Kliniken im Land Bremen vertritt. Denn von Januar 2020 an ändert sich die Ausbildung von Pflegekräften. Künftig werden angehende Krankenpfleger und Altenpfleger in den ersten beiden Jahren gemeinsam unterrichtet, erst im dritten Jahr spezialisieren sie sich. So viel steht fest. Unklar ist, wer in Bremen die neue Ausbildung bezahlen soll. Krankenkassen bieten 6. 500 Euro pro Azubi "Bis auf Bayern und Bremen haben alle Bundesländer eine Pauschale vereinbart", sagt Zimmer. Das aktuelle Interview: Pflegeausbildung ab 2020 - Seniorenlotse. Jedes Land muss einen Fonds einrichten, in den es gemeinsam mit Krankenkassen und Pflegekassen einzahlt. Das Geld erhalten die Pflegeschulen und auszubildenden Kliniken. Bisher bieten das Land Bremen und die Krankenkassen den Betrieben 6.

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Formel: "abgerechnete Punkte Pflegedienst" dividiert durch "Gesamtzahl abgerechnete und fiktive Punkte aller ambulanten Pflegedienste im Land" multipliziert mit "Sektorale Ausgleichsmasse ambulant" (2) Soweit die ambulante Pflegeeinrichtung nicht nach Leistungskomplexen abrechnet, sondern eine Abrechnung anhand von Zeitwerten vornimmt, wird anhand des ermittelten Umsatzes, der durch die Zeitvergütung erwirtschaftet wurde, und des individuell vereinbarten Punktwertes eine fiktive Punktzahl ermittelt. Formel: "Umsatz Pflegedienst Zeitvergütung" dividiert durch "individueller Punktwerk" ist gleich "fiktive Punktzahlen" "fiktive Punktzahlen Pflegedienst" dividiert durch "Gesamtzahl abgerechnete und fiktive Punkte ambulant aller ambulanten Pflegedienste im Land Bremen" multipliziert mit "Sektorale Ausgleichsmasse". (3) Ist mit der ambulanten Pflegeeinrichtung ein individueller Punktwert nicht vereinbart, wird der Ermittlung der fiktiven Punktzahl ein landesdurchschnittlicher Punktwert zugrunde gelegt.

Ausbildung Altenpflege Bremen 2012.Html

Das Team um Frau Sabine Muths und Frau Prof. Dr. Darmann-Finck arbeitete gemeinsam mit Lehrenden aus allen Bremer Pflegeschulen in mehreren Workshops an dem nun vorliegenden Lehrplan. Ausbildung Altenpflegehilfe 2019 - ibs Bremen. Für das kommende Jahr ist geplant, das "Bremer Curriculum" durch Inkraftsetzung per Verordnung für alle Bremer Pflegeschulen verbindlich vorzugeben. Es bietet einen hohen Konkretisierungsgrad und stellt eine entscheidende Unterstützung für die Pflegeschulen im Land Bremen dar. Zuständiges Ressort für die Pflegeausbildungen ist die Senatorin für Gesundheit, Frauen und Verbraucherschutz, Referat 41. Die Entwurfsfassung des Bremer Lehrplans kann hier heruntergeladen werden: Bremer Curriculum (pdf, 17. 7 MB) Mit der grundlegenden Reform der Pflegeausbildungen nach dem Pflegeberufereformgesetz werden die bisherigen Ausbildungen in der Altenpflege, Gesundheits- und Krankenpflege und Gesundheits- und Kinderkrankenpflege zu einem neuen Berufsbild zusammengeführt: Pflegefachfrau und Pflegefachmann. Mit dieser generalistischen Ausbildung wird es nach Jahrzehnten der Trennung der pflegerischen Aufgabenfelder nach Altersgruppen, Settings und Lebenssituationen möglich, alle künftigen Pflegenden gemeinsam auszubilden.

Durch die Reform werden die Ausbildungen in der Altenpflege, der Gesundheits- und Krankenpflege sowie der Gesundheits- und Kinderkrankenpflege zu einer neuen generalistischen Pflegeausbildung mit einheitlichem Berufsabschluss als "Pflegefachfrau" oder "Pflegefachmann" zusammengeführt. Ausbildung altenpflege bremen 2019 community. In der neuen sogenannten "generalistischen" Pflegeausbildung werden unter Berücksichtigung des pflegewissenschaftlichen Fortschritts übergreifende pflegerische Kompetenzen zur Pflege von Menschen aller Altersgruppen, in allen Versorgungsbereichen und Pflegesettings vermittelt: in Krankenhäusern, stationären Pflegeeinrichtungen und in der ambulanten Pflege. Auszubildende haben jedoch auch in Zukunft weiterhin die Möglichkeit, sich für einen gesonderten Berufsabschluss in der Altenpflege oder Kinderkrankenpflege zu entscheiden, wenn sie für das letzte Ausbildungsdrittel, statt die generalistische Ausbildung fortzusetzen, eine entsprechende Spezialisierung wählen. Gemäß Artikel 15 Absatz 5 des Pflegeberufereformgesetzes tritt das Altenpflegegesetz am 31. Dezember 2019 außer Kraft.

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