Sie befinden sich hier: VFB Gesamtes Kursangebot Kurs Beschreibung Der Lehrgang Fachkraft Lohn und Gehalt (IHK) vermittelt theoretisches Wissen und praktisches Know-how, um eine korrekte Lohn- und Gehaltsabrechnung durchzuführen. Zusätzlich erlernen die Teilnehmer die rechtlichen und organisatorischen Hintergründe sowie die Auswirkungen der Lohnkosten auf das Gesamtergebnis des Unternehmens. In der Anwenderstufe werden anhand von Unternehmensbeispielen Personalstammdaten und Lohnkonten eingerichtet. Außerdem wird eine EDV-basierte Lohnkostenabrechnung simuliert und in einem projektbezogenen Fachgespräch geprüft. Inhalt Einführung (1 UStd. ) Grundstufe (50 UStd. Ihk lohn und gehalt online. ) Grundlagen Lohnsteuer Lohnabrechnung Grundlagen Sozialversicherung Aufbaustufe (60 UStd. ) Aufbau Sozialversicherung Sonstige Bezüge Sonderfälle der Lohn- und Gehaltsabrechnung Lohnsteuerjahresausgleich Pauschalierung der Lohnsteuer Steuerfreie Einnahmen Sachbezüge Einführung in das Programm DATEV Anwenderstufe (50 UStd. ) Anlegen von Personalstammdaten Einrichten von Lohnkonten Lohn-und Gehaltsabrechnung mit DATEV Abrechnen einer Musterfirma und deren Mitarbeitern Vorbereitung auf die praktische Fallaufgabe.
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Er beinhaltet folgende Lehrgangsbausteine, die frei und unabhängig buchbar sind: Buchführung und Abschluss Lohn- und Gehaltsabrechnung Kosten- und Leistungsrechnung Nach der Teilnahme an den drei Lehrgangsbausteinen und einem jeweiligen Leistungsnachweis (Test) schließen Sie mit einem IHK-Zertifikat ab. Die Leistungsnachweise werden immer am letzten Unterrichtstag des jeweiligen Moduls durchgeführt. Termine, Veranstaltungsorte und Referenten Zur Zeit gibt es keine aktuellen Termine Alle Veranstaltungen anzeigen Weitere Informationen Abschluss IHK-Zertifikat Veranstaltungsmodus Präsenzseminar Veranstalter
Unterlagen zur betrieblichen Altersvorsorge ggf. Arbeitserlaubnis bei Nicht-EU-Ausländern Anmeldungen vornehmen Ist der Arbeitsvertrag unterschrieben, muss das Arbeitsverhältnis gemeldet werden: bei der Arbeitsagentur, die die Betriebsnummer erteilt, beim Finanzamt, an das die Lohnsteuer abzuführen ist, bei der Krankenkasse, die die Beschäftigten sozialversichert (Minijobber sind bei der Bundesknappschaft zur Sozialversicherung anzumelden) und bei der zuständigen Berufsgenossenschaft, die die Beschäftigten unfallversichert (auch Minijobber sind bei Berufsgenossenschaften zu melden). Ihk lohn und gehalt heute. Lohn- und Gehaltszahlungen sicherstellen Die geleistete Arbeitszeit Ihrer Mitarbeiter muss so dokumentiert werden, dass sie den Anforderungen einer Gehaltsabrechnung und der Mindestlohngesetzgebung genügt; Steuerberater oder andere Dienstleister, die Gehaltsabrechnungen erstellen, informieren darüber. Auch verschiedene Weiterbildungen vermitteln die Grundlagen der Gehaltsabrechnung. Wägen Sie ab, ob Sie die Abrechnung selbst machen oder sie in Auftrag geben.
Ausführliche Informationen zu Tariflöhnen und Tarifverträgen finden Sie im Internetauftritt der Hans-Böckler-Stiftung. Die IHK Hanau-Gelnhausen-Schlüchtern ist nicht Tarifpartei und hat keine Sammlung von Tarifverträgen, so dass auch keine Auskünfte über den Inhalt der einzelnen Tarifverträge gegeben werden können. Das Tarifregister des Hessischen Sozialministeriums in Wiesbaden erteilt unter der Telefon-Nr. 0611 8173495 Auskunft darüber, welcher Tarifvertrag für die einzelnen Branchen abgeschlossen wurde und welche Tarifverträge für allgemeinverbindlich erklärt worden sind. Nur über allgemeinverbindlich erklärte Tarifverträge werden telefonisch inhaltliche Einzelauskünfte gegeben. Alle anderen Tarifverträge, über die keine telefonische Auskünfte gegeben werden, können vor Ort eingesehen werden. Anfragen können auch per Telefax an das Tarifregister gestellt werden unter Telefax-Nr. Lohn- und Gehaltsabrechnung I - Grundkurs - IHK Würzburg-Schweinfurt. 0611 8908444. Anschrift: Tarifregister beim Hessischen Sozialministerium, Dostojewskistr. 4, 65187 Wiesbaden, Öffnungszeiten: Di.
Berater finden Zum Produkt Flexible Lebensversicherung ERGO fürs Leben - die Vorsorge, die sich Ihnen anpasst Wissen Sie heute schon, was Ihnen das Leben morgen bringt? Hochzeit, Kinder, ein neues Zuhause? ERGO fürs Leben ist genauso flexibel wie das Leben selbst. Sie passt sich an Ihre Ziele und Ihre persönliche Situation an. Mit mehr Sicherheit oder mehr Ertragschancen. Mit Einzahlungen wenn Sie's haben und Auszahlungen, wenn Sie's brauchen. Damit Sie Ihr Vorsorgeziel auf jeden Fall erreichen, bietet sie Ihnen ein Sicherheitsnetz. Berater finden Zum Produkt Flexibler Vermögensaufbau ERGO fürs Sparen - der flexible Versicherungssparplan ERGO fürs Sparen hilft Ihnen dabei, Ihren Vermögensaufbau clever zu planen. Mit einem zeitgemäßen Versicherungssparplan sichern Sie sich Ihre finanzielle Unabhängigkeit. Ratgeber Kapitallebensversicherung | ERGO. Diese besondere Anlageform verbindet die Vorteile einer klassischen Lebensversicherung mit den Renditechancen einer fondsgebundenen Veranlagung. Berater finden Zum Produkt Veranlagen Unsere Produkte für die Veranlagung bieten Ihnen nicht nur steuerliche Vorteile.
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In den meisten Fällen wird ein Widerruf dann zur handfesten Lösung, wenn der Versicherungsvertrag inhaltliche Formfehler aufweist. Oftmals befinden sich diese Formfehler in Verträgen, die zwischen 1994 und 2007 abgeschlossen wurden. Häufig hat der Versicherer seine Kunden nicht ausreichend über das Widerrufs- und Rücktrittsrecht informiert. Folgende Fehler könnten in diesen Verträgen auftreten: Die Widerrufsbelehrung wurde mit dem Versicherungsschein verschickt. Die Widerrufsbelehrung ist nicht deutlich hervorgehoben, zum Beispiel, weil das Schriftbild zu klein ist. In der Widerrufsbelehrung wurden lediglich Überschriften hervorgehoben. Der Satz " Die rechtzeitige Absendung des Widerrufs genügt. " wurde nicht hervorgehoben. Geld sparen: Oliver spart 60 Prozent des Einkommens! So schaffen Sie es auch - FOCUS Online. Die Widerrufsbelehrung bezeichnet den Fristbeginn falsch. Die Frist beginnt erst dann, wenn der Kunde Versicherungsschein, Versicherungsbedingungen und die Verbraucherinformation bekommen hat. Die Versicherungsbedingungen und Verbraucherinformation wurden nicht mit dem Versicherungsantrag versendet.
Der Auszahlungsbetrag bei einer Kündigung der Ergo Rentenversicherung ist meist gering. Der sogenannte Rückkaufswert setzt sich aus Ihren eingezahlten Prämien plus Zinsen abzüglich der Verwaltungs- und Abschlusskosten der Ergo Rentenversicherung zusammen. Gerade bei Rentenversicherungsverträgen der Ergo, die noch nicht lange laufen, können die Kosten Ihre Einzahlungen übersteigen – und Sie erzielen bei der Auszahlung der Ergo Rentenversicherung Verluste. Lebensversicherung: Ergo rechnet wieder falsch | Stiftung Warentest. Um dies zu vermeiden, ist eine Prüfung des Widerrufs die beste Möglichkeit. Bei der Ergo fondsgebundenen Rentenversicherung richtet sich der Rückkaufswert nach dem aktuellen Kurswert der Fonds zum Zeitpunkt der Kündigung. Daher ist hier eine Beratung vor der Kündigung besonders wichtig: Sind die Kurse im Keller, fällt auch Ihr Rückkaufswert niedriger aus. Wenn Sie Ihre Ergo Rentenversicherung kündigen, kann es sein, dass Sie einen eventuellen Gewinn versteuern müssen, je nachdem, wann Sie den Vertrag geschlossen haben. Grundsätzlich gilt: Wenn Sie die Ergo Rentenversicherung vor 2005 abgeschlossen haben, ist die Auszahlung steuerfrei.
Dies ist ein Produkt der ERGO Vorsorge Lebensversicherung AG.
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