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Anerkannte Ausbilderin DCMV Sie sind Coach? Vertiefte Weiterbildung im Wirtschaftsbereich: Wirtschaftscoaching und Supervision Soziale Effizienz und Gesundheit Gesundes kompetentes Arbeiten Gesundheitsmanagement, das Sinn macht. Seminare und Coaching, Workshops und systemischer Ansatz. Gesund durch die Arbeitswelt. Soziales Effizienz in der Personalentwicklung. Es funktioniert. Menschlichkeit mit System. Fachkenntnisse und Fertigkeiten genügen heute allein nicht mehr. Es braucht in sich stabile Menschen, die mit den schnellen und umfassenden Anforderungen zurecht kommen - und dabei gesund bleiben. Das geht, mit sozialen Kompetenzen. Coaching und beratung youtube. Experten mit Humor, Herz und Verstand Coaching, Mediation und Seminare zahlen sich aus … E-Books, Lesen lohnt sich Die Quadratur im Kreislauf. Ein Modell, bei dem Sie nicht durchdrehen, sondern wirklich weiterkommen. Praktischer Ratgeber für die praktische Führungs- und Beratungsarbeit von Expertin Gisela Krämer. Konflikte lösen, schöner streiten? Wie es wirklich gehen kann, erfahren Sie in diesem Ratgeber.

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Dieses Coaching wird bei Vorliegen der Voraussetzungen zu 100% von der Bundesagentur für Arbeit und den Jobcentern über den Aktivierungs- und Vermittlungsgutschein (AVGS) nach dem SGB III gefördert. Informationen hierzu erhalten Sie von den Beraterinnen und Beratern der für Sie zuständigen Agentur für Arbeit oder Ihres Jobcenters.

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Wir leben in Deutschland. Nach meinen Reisen durch die Welt habe ich erfahren, welches Geschenk es ist, in Deutschland zu leben. Die U-Bahn kommt pünktlich, der Müll … Weiterlesen Die Seelenlage Deutschlands... in Hamburg. Nach einem Jahr Auszeit in einem beruflichen Sabbatjahr bin ich wieder glücklich in Hamburg angekommen. Nach Reisen nach Albanien, Peru, Bolivien, Chile, Thailand, Myanmar und Nepal freue ich mich auf den feucht-kühlen Sommer in Hamburg (oder wird es wieder so heiß wie im letzten Jahr? Beratung / Coaching Weiterbildungen. ). Ab Juni 2019 möchte ich meine Beratertätigkeit … Weiterlesen Zurück … Der Jahreswechsel steht bevor, ein neues Jahr bedeutet für viele neue Vorsätze. Sind sie eigentlich sinnvoll? Der Vorsatz alleine hilft hier sicher wenig, fast jeder kennt die nicht verwirklichten Vorsätze. Aber die ruhigere Zeit "zwischen den Jahren" ist eine gute Gelegenheit, etwas Bilanz zu ziehen und zu schauen, welche Dinge man im kommenden Jahr angehen … Weiterlesen Jahreswechsel=Neue Vorsätze? Systemische Beratung gibt die Chance, Probleme, Veränderungswünsche, Konflikte oder Entwicklungsvorhaben zu einer guten Lösung zu führen.

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Wann ist eine Beratung die beste Wahl? Eine Beratung ist die beste Wahl bei konkreten Fragenstellungen wie: Wie kann ich die Praxisorganisation verbessern? Wie kann ich die Wartezeiten für die Patienten verringern? Wie kann ich neue Patienten gewinnen? Was kann und sollte ich an meine Mitarbeiter delegieren? Wo und wie finde ich das für mich beste Team? Mit einem Klick auf das Bild erhalten Sie mehr Informationen zu meinem Angebot Praxisberatung. Coaching und beratung den. Training Was ist Training? Im Training geht es um das Erlernen neuer Methoden. Ein Trainier leitet die Training-Teilnehmer an, Fähigkeiten in neuen Bereichen zu erlernen. In der Zahnarztpraxis können das beispielsweise Methoden zum besseren Zeitmanagement oder Anleitungen zur Organisation der Praxisabläufe sein. Wann ist ein Training die beste Wahl? Ein Training ist vor allem als Team-Training sinnvoll. Wenn neue Strukturen nicht nur eingeführt, sondern langfristig etabliert werden sollen, dann empfehle ich Ihnen ein Training mit dem gesamten Team.

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Ein Coach erarbeitet hingegen zusammen mit dem Klienten eine Lösung. Damit soll gewährleistet werden, dass die gefundene Lösung individuell zu dem Klienten passt und nicht – wie häufig in der Fachberatung – eine Standardlösung darstellt.

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Spannend und humorvoll. Umgang mit Belastungssituationen und die Leitung und Moderation von Arbeitssitzungen und Meetings, ob online oder offline sind nur zwei Seminare zur Auswahl. Sie sind Mediator oder Coach und möchten sich weiterbilden? Wir stehen für: Effiziente Verhandlungstechniken in der täglichen Praxis und in schwierigen Situationen Betriebe und Organisationen Sie möchten als Unternehmen einen Veränderungsprozess gut und sicher initiieren? Sie leiten erfolgreich Menschen und Teams und fordern dazu eine professionelle Reflexion und Weiterentwicklung Ihrer Managementtätigkeit? Wertschätzung, Klarheit, Zielorientierung und Potenziale Ihrer Mitarbeiter kreativ in Entscheidungsprozesse einzubeziehen und motivierende Arbeitsumgebungen schaffen, sollen keine hohlen Phrasen bleiben? Wir sind die professionellen Begleiter für: Weiterentwicklung von Führungsfähigkeiten mit interessanten Trainings und Cafeteria- Coaching -Systemen. Coaching und beratung uelzen. Integrative Personalführung haben wir uns längst auf die Fahnen geschrieben und die Nachfolge kooperativer Führung angetreten.

Ich habe bereits erste Ideen, möchte meine Wünsche und Ziele konkretisieren und wissen, wie ich diese umsetzen kann. Ich fühle mich in meiner derzeitigen Schul-/Ausbildungs – oder Arbeitssituation nicht mehr wohl und brauche Anregungen für Veränderungen. Coaching im Kontext "Schule" Ich möchte meinen Unterricht und/oder die schulischen Aufgaben reflektieren und mein Handlungsrepertoire erweitern. Ich möchte für besondere Herausforderungen im Schulalltag Lösungen finden. Coaching und Beratung | Norbert Hillebrecht. Ich befinde mich im Referendariat oder im Berufseinstieg und möchte Strategien und unterstützende Maßnahmen kennen lernen, mit denen ich die besonderen Belastungen meistern kann. Wie läuft eine Beratung bzw. ein Coaching ab und was kostet es? Nach der Kontaktaufnahme haben Sie in einem telefonischen kostenfreien Vorgespräch die Gelegenheit festzustellen, ob die "Chemie" passt und wir können dabei klären, ob und wie ich Sie in geeigneter Form bei Ihren Anliegen unterstützen kann. Wir vereinbaren daraufhin die Rahmenbedingungen unserer Zusammenarbeit (Ziele, Dauer des Coachings,... ).

Ein rassistischer Vorfall aus Berlin sorgt derzeit für Aufsehen und lenkt gleichzeitig einen kritischen Blick auf Medien: Am vergangenen Samstag, dem 5. Februar, ist die 17-jährige Dilan S. im Berliner Stadtteil Prenzlauer Berg an einer Straßenbahnhaltestelle von drei Männern und drei Frauen beleidigt und körperlich attackiert worden. In einer Pressemitteilung der Polizei von Sonntag ist zu lesen, es habe sich um einen eskalierten Streit wegen fehlender Mund-Nasen-Bedeckung der 17-Jährigen gehandelt. Die Situation sei außer Kontrolle geraten, weil die sechs Erwachsenen "die Jugendliche auf ihre fehlende Mund-Nase-Bedeckung angesprochen hätten. " Viele Medien übernahmen diese Darstellung unkritisch. Ich wurde zusammengeschlagen von. Nun hat sich Dilan S. selbst zu Wort gemeldet, mit einem Video aus ihrem Krankenbett im Krankenhaus. Ihre Schilderungen des Vorfalls zeichnen ein gänzlich anderes Bild. Demnach handelte es sich um einen rassistischen Angriff. "Ich wurde gestern zusammengeschlagen, weil ich Ausländerin bin", beginnt sie.

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Außerdem habe sie entgegen zahlreicher Medienberichte sehr wohl einen Mund-Nasen-Schutz getragen, die anderen drei Personen allerdings nicht. Dennoch übernahm die Polizei das rassistische Motiv in einer ersten Meldung nicht. Dilan gelang es Teile der Gewaltattacke mit ihrem Handy zu filmen. Dadurch erkannten die Ermittlungsbehörden einen Mann aus einem vorherigen Polizeieinsatz in einer Kneipe. Die erste Polizeimitteilung von Sonntagnachmittag hat die Behörde am Dienstagabend noch ergänzt, von "rassistischer Beleidigung und Körperverletzung" geschrieben und Zeug:innen aufgefordert, sich zu melden. Dilan S. ist erschüttert von der Gewalteskalation der Täter:innen. Genauso erschrocken ist sie über den Umstand, dass ihr niemand der Umstehenden zur Hilfe geeilt ist. POL-SU: Junger Mann zusammengeschlagen - Tatverdächtige von der Polizei gestellt | Presseportal. "Ich habe geschrien und gefragt, warum mir keiner hilft", erzählt sie. Auf ihrer Videoaufnahme kann man erkennen, dass einige Personen in unmittelbarer Nähe zum Geschehen standen. Doch keiner schritt ein. "Ich habe gebettelt um Hilfe. "

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Forum / Liebe & Beziehung Meine körperlichen Schmerzen waren nach 4 Wochen einigermassen vergangen. Aber heute traue ich mich kaum unter Menschen, aus Angst, dass jemand aus heiterem Himmel zuschlägt. Hat jemand ähnliches erlebt? Dein Browser kann dieses Video nicht abspielen. Mein Foto Hi Jasieblume, ich kleide mich gern feminin, weil ich der Auffassung bin, dass ich mir das leisten kann. Als das nach dem besagten Ereignis zunächst nicht ging, hat mich das zusätzlich fertig gemacht. Ich geniesse es, von Menschen bewundert zu werden. Das gibt mir Selbstvertrauen. Nur das Selstvertrauen gibt mir noch nicht die Kraft, diese Angst zu besiegen. Gefällt mir Als kind wurden meine freundinnen und ich auf einer feier von 6 jungs verprügelt. wegen drei mark für heisse waffeln ich muss dazu sagen, wir haben einen der jungs immer gehänselt und auf der feier kam seine stunde. Ich wurde zusammengeschlagen des. hat sich freunde gesucht und die haben uns quer über ne wiese gescheucht uns getrennt und einzelnd verprügelt. das schlimme an der sache, 10 m entfernt saßen erwachsene zu haben geguckt, keiner hat gehofen, obwohl ich um hilfe geschrien als ich mit zerrisschen klamotten an denen vorbei bin, fragte einer, ob ich hilfe brauche diese jungs haben uns noch den ganzen abend gequält und ein 16 jähriger kam uns zu anderen (an die 15) erwachsenen haben nichts aurig... naja, mittlerweile hab ichs überwunden, aber die erste zeit wars schon heftig.

4. Konfrontieren Sie Ihr Kind ruhig mit jeder Art von Geschichte, die nicht zur Geschichte Ihres Kindes passt, und sehen Sie, wie sie reagiert. Versuchen Sie unvoreingenommen zu sein: Seien Sie Ihrem Kind gegenüber nicht zu misstrauisch (es sei denn, Sie haben starke Gründe dafür), aber seien Sie auch nicht zu bereit, blindlings der Verteidigung Ihres Kindes zu vertrauen. Auch hier erschüttern die richtigen Fragen die Wahrheit. 5. Ergreifen Sie Maßnahmen zu Ihren Ergebnissen und Schlussfolgerungen. Versuchen Sie, die Angelegenheit in Ruhe zu lösen (wenn Ihr Kind schwer verletzt wurde, müssen auf beiden Seiten Maßnahmen ergriffen werden, unabhängig davon, ob Ihr Kind Recht oder Unrecht hatte), und verhindern Sie, dass es erneut vorkommt. Unterstützen Sie Ihr Kind, ermutigen Sie es, auch wenn es durcheinander geraten ist. Es ist NICHT hilfreich, zu sagen, wie schlimm es war, und alle Fehler seit seiner Geburt aufzulisten. Berlin (D) - «Ich wurde zusammengeschlagen, weil ich Ausländerin bin» - 20 Minuten. Wenn eine zweiseitige Lösung des Problems nicht möglich ist, weil Sie den Angreifer nicht in den Griff bekommen oder die gegnerische Fraktion offensichtlich ein Verschulden trifft und sich immer noch wehrt, gehen Sie schrittweise eine Stufe höher, fragen Sie nach und fordern Sie dann Maßnahmen von der Schule in Frage (falls zutreffend, stellt ein Rechtsstreit wegen Verletzung der Aufsichtspflicht eine ernsthafte Bedrohung für eine Schule dar und könnte sie in Bewegung bringen.