Bewertung der Redaktion 8 Rezension Die Angst vor dem Verlust von Arbeit und Wohlstand ist weit verbreitet: Einer aktuellen Umfrage zufolge glauben 60% der Deutschen, dass sie in zehn Jahren nicht mehr so gut leben werden wie heute. Dem Gefühl allgemeiner Ohnmacht und Resignation setzt Susanne Reinker ihre zehn Gebote für den tugendhaften Mitarbeiter entgegen. In Kürzestfassung: Sei loyal zum Chef, ohne seinen Speichel zu lecken, kollegial im Team, ohne Persönliches preiszugeben, und trage niemals Sandalen mit Socken. Niemand ist unkündbar von. Diese Mischung aus Karrieretipps, Kommunikationstraining und Knigge ist zwar flott und eingängig geschrieben, doch zuweilen auch ernüchternd banal. Selbstverständlichkeiten wie "Du sollst nicht schlürfen und schmatzen" erhalten dabei ebenso viel Platz wie nützliche Ratschläge zum Umgang mit cholerischen und inkompetenten Chefs. Das Schlusskapitel behandelt in aller Kürze Fragen rund um Work-Life-Balance und um die Gefahr, sich vor lauter Angst zu verbiegen und seine Gesundheit zu ruinieren.
Ich persönlich würde für sie eine pro und kontraliste machen und versuchen diese mit ihr noch zu erweitern. Dazu in Aussicht stellen, vielleicht noch was interessanteres zu finden. Zitat von Schnecke510: Zitat von Arielle30: Ich hätte aber nun mal gar nicht gewusst was ich mit abi anfange. Und es gibt viele tolle lehrstellen wo man sicher später im job rauf arbeiten kann. Und ich würde mein kind niemals zwingen abi zu machen wenn es todunglücklich dabei ist. So wie ich es war damals. Nur weil man kein abi hat, heißt ja nicht, dass dann keine Möglichkeiten mehr offen stehen. Und ich habe nicht wegen der unkündbarkeit meinen job, sondern weil er mir spaß macht. Und ich habe SEHR hart dafür geschuftet, aufgenommen zu werden und die 2 jahre schule dafür zu machen. Denkst du da hab ich nicht(s) gelernt? Und auf einmal hab ich gern gelernt, weils mich intressierte. Außerdem was heißt hier ALLES abgebrochen? Ich habe die 11. Niemand ist unkündbar youtube. Schulstufe in einer AHS negativ in Mathe abgeschlossen. Und wegen Mathe bin ich gegangen.
Kein Wort zu den populären Fällen um die Entlassung wegen des Verzehrs eines Tellers Maultaschen, dem Einlösen zweier fremder Pfandbons, drei geklauter Schrauben. "Alles Einzelfälle, Extremfälle und nicht Realität in der Wirtschaft", behauptet der Jurist. Dass seine Aussage "Arbeitgeber wollen vertrauensvoll mit den Arbeitnehmern zusammenarbeiten", nicht ganz stimmig ist mit den Thesen seines Buches, überging er kurzerhand mit Worthülsen und abrupten Ausweichmanövern. Das war sehr durchsichtig, doch schaffte es auch Moderatorin Sandra Maischberger nicht, den Rechtsanwalt zu klaren Antworten zu bewegen. Braucht Wirtschaft Moral? So blieb die Runde - ohne einen starken Diskussionspartner auf der Arbeitgeberseite - leicht hinkend im Nebulösen hängen. Schule abbrechen lassen? - Seite 3. Norbert Blüm schlug derweil weiter in dieselbe Kerbe. Das fehlende Vertrauen, die fehlende Zusammenarbeit sei ein grundsätzliches gesellschaftliches Phänomen und nicht nur ein Problem der Wirtschaft. Blüm avancierte zum Alleinunterhalter und prophezeite der voranschreitenden Entwicklung ein Ende innerhalb der nächsten 20 Jahre.
Brief content visible, double tap to read full content. Full content visible, double tap to read brief content. Biografie Susanne Reinker, Jahrgang 1963, ist Diplom-Übersetzerin für Französisch und Englisch. Sie arbeitete nach ihrem Studium beim Goethe-Institut und schrieb Kritiken für den Fischer Film-Almanach. Bevor sie sich als Autorin selbständig machte, war sie zehn Jahre lang als Pressesprecherin und PR-Managerin in der Filmbranche tätig. Auf der Basis ihrer Erfahrungen mit in- und ausländischen Arbeitsstrukturen veröffentlichte sie zunächst praktische Ratgeber für Berufstätige. Unkündbar | Livenet - Das christliche Webportal. Nach dem Erfolg von "Das Job-Lexikon" (2004) schaffte sie mit Unkündbar! (2005) den Sprung in die Wirtschafts-Bestsellerlisten. Ihr Buch "Rache am Chef" (2007), das sich mit Formen und Folgen der kollektiven Unbelehrbarkeit in den Chefetagen befasst, kletterte bis auf Platz 10 der Spiegel-Bestsellerliste und war eines der 100 erfolgreichsten Sachbücher des Jahres 2007. Die BILD kürte Susanne Reinker im selben Jahr zu einer der "100 tollsten Frauen", weil sie "in ihrem Bestseller Rache am Chef die Gemeinheiten der Vorgesetzten enttarnt und sagt, wie frau sich dagegen wehrt".